微(wēi)信服務号

微(wēi)信訂閱号

關注微(wēi)信
您所在的位置: 首頁 >>醫(yī)院信息 >>醫(yī)院公告

醫(yī)院公告

2023年(nián)本溪市中心醫(yī)院關于招聘120急救醫(yī)師(shī)的公告

發布時(shí)間(jiān):2023-09-12 浏覽次數(shù):
字号: + - 14

  為(wèi)适應醫(yī)院發展和(hé)學科建設需要(yào),加強人(rén)才隊伍建設,本溪市中心醫(yī)院計劃公開(kāi)招聘120急救醫(yī)師(shī),現将有關事項公告如(rú)下(xià):

  招聘條件

  (一(yī))具備中華人(rén)民共和(hé)國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和(hé)法律;

  (二)具有良好的品行(xíng),熱(rè)愛衛生事業;

  (三)身心健康,适應崗位要(yào)求,無色盲、色弱,無傳染性疾病;

  (四)具備崗位所需的專業或技能(néng)條件;

  (五)具備應聘崗位所要(yào)求的具體條件。

  曾因犯罪受過各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的,國(guó)家法律法規規定不得聘用的其他(tā)人(rén)員(yuán),均不能(néng)報考。

1.jpg

  二、招聘程序

  (一(yī))招聘崗位:

  崗位名稱:120急救醫(yī)師(shī)

  招聘數(shù)量:10人(rén)

  人(rén)員(yuán)性質:合同制

  學曆要(yào)求:大專及以上(shàng)畢業生

  年(nián)齡要(yào)求:40周歲及以下(xià)

  證書(shū)要(yào)求:畢業證、醫(yī)師(shī)資格證

  招聘專業:臨床醫(yī)學

  薪資待遇: 月薪一(yī)萬元,并繳納六險一(yī)金(jīn)。

  對于特别優秀者醫(yī)院可(kě)根據實際情況适當放寬招聘條件。

  (二)報名方式及時(shí)間(jiān)

  本次招聘工(gōng)作(zuò)隻接受電腦端網絡報名,報名方式如(rú)下(xià):

  電腦端登錄本溪市中心醫(yī)院網絡報名系統平台報名

  https://zhaokao.caidaocloud.com/rp-web/#/index/10162

  報名時(shí)間(jiān):2023年(nián)9月4日8:00至9月25日12:00

  (三)報名資格審查

  已參加工(gōng)作(zuò)的應聘者需征得本人(rén)所在工(gōng)作(zuò)單位同意後方可(kě)報名,需自(zì)行(xíng)解決與原工(gōng)作(zuò)單位人(rén)事勞動關系問(wèn)題,如(rú)出現糾紛所緻後果由應聘者自(zì)負。

  報名實行(xíng)誠信承諾制,應聘人(rén)員(yuán)報名時(shí),應如(rú)實提供有關信息和(hé)材料,凡弄虛作(zuò)假或與招聘條件不相符的,經查實将取消筆(bǐ)試、面試及聘用資格。

  資格審查合格即可(kě)參加後續的筆(bǐ)試、面試考核。

  (四)考核方式

  本科及以下(xià)學曆考生招聘采取筆(bǐ)試+面試的考核方式,具體考核時(shí)間(jiān)待定,以電話通(tōng)知或官網、微(wēi)信群通(tōng)知為(wèi)準。

  面試前,因應聘人(rén)員(yuán)自(zì)願放棄、資格審查不合格或弄虛作(zuò)假被取消面試資格及其他(tā)原因出現崗位空缺的,将進行(xíng)遞補。若進入面試人(rén)員(yuán)已公布,遞補面試人(rén)員(yuán)來不及公布的,可(kě)不再公布,由招聘單位向其他(tā)進入本崗位面試的應聘人(rén)員(yuán)說明(míng)情況。遞補後未達到規定的面試比例的,按實際人(rén)數(shù)确定進入面試人(rén)員(yuán)。

  (五)體檢

  在進入試用期前進行(xíng)體檢(具體時(shí)間(jiān)和(hé)地(dì)點另行(xíng)通(tōng)知)。因體檢不合格或應聘者自(zì)願棄權等原因出現的崗位空缺,經考核合格後可(kě)進行(xíng)遞補。對于體檢不合格者,不予聘用;對于在體檢過程中,弄虛作(zuò)假或隐瞞真實情況的報考者,不予聘用或取消聘用。

  (六)公示

  體檢合格者确定為(wèi)拟錄用人(rén)員(yuán),并進行(xíng)公示。公示期內(nèi)對反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實據的,不予錄用,同時(shí)公布舉報電話,接受社會監督。

  (七)試用

  公示無異議(yì)的人(rén)員(yuán)進入試用期考核,試用期考核結果為(wèi)不合格,不予聘用。

  (八)指導監督

  本次招聘全程接受本溪市中心醫(yī)院紀委的監督。

  三、聘用人(rén)員(yuán)待遇

  (一(yī))薪資待遇:提供本地(dì)區(qū)具有競争力的薪酬及完善的福利待遇,合同制員(yuán)工(gōng)比照編制內(nèi)享受同工(gōng)同酬。

  (二)安家費(fèi):畢業2年(nián)之內(nèi)且首次入職我院的人(rén)員(yuán),博士研究生安家費(fèi)20萬/人(rén);碩士研究生安家費(fèi)7.2萬/人(rén)。

  (三)租房補貼:對首次入職我院的外(wài)地(dì)本科及以上(shàng)學曆畢業生提供三年(nián)的租房補貼。碩、博士研究生租房補貼1萬/年(nián);本科生(學士)租房補貼5000元/年(nián)。

  享受安家費(fèi)的人(rén)員(yuán)不能(néng)同時(shí)享受租房補貼待遇。安家費(fèi)及租房補助待遇需在試用期考核中達到相應考核等次後方可(kě)享受。

  (四)福利待遇:除繳納六險一(yī)金(jīn)外(wài),還提供醫(yī)責險、醫(yī)療互助保險、女(nǚ)職工(gōng)醫(yī)療互助保險、意外(wài)傷害保險以及最高額度的補充醫(yī)療保險。

  (五)入選我院科研人(rén)才層次,研究生拔尖人(rén)才給予科研啓動資金(jīn)5萬元,本科生入選青年(nián)創新人(rén)才,給予科研啓動資金(jīn)3萬元。

  (六)新招入的碩、博士研究生簽訂就業合同後優先入編。

  (七)面向社會招收的普通(tōng)高校應屆畢業生住培對象培訓合格當年(nián)在醫(yī)療衛生機構就業的,在招聘、派遣、落戶等方面,按當年(nián)應屆畢業生同等對待。對經住培合格的本科學曆臨床醫(yī)師(shī),在人(rén)員(yuán)招聘、職稱晉升、崗位聘用、薪酬待遇等方面(不包括安家費(fèi)及租房補助),與臨床醫(yī)學、中醫(yī)專業學位碩士研究生同等對待。

  (八)提供帶薪培訓、帶薪休假、節日禮金(jīn),免費(fèi)體檢等各項補貼福利,同時(shí)對繼續攻讀碩博人(rén)員(yuán)給予經費(fèi)支持。

7.jpg

  四、注意事項

  (一(yī))應聘者自(zì)報名到招聘工(gōng)作(zuò)結束,應确保報名時(shí)所留聯系方式(電話、微(wēi)信)暢通(tōng),因所留聯系方式不暢造成無法通(tōng)知考生本人(rén)的,後果由應聘者自(zì)負。

  (二)在招聘期間(jiān),應聘者如(rú)不按規定參加筆(bǐ)試、面試、體檢、辦理有關手續等,視(shì)為(wèi)自(zì)動棄權。對于遞補人(rén)員(yuán)來不及公布的,可(kě)不再公布,由我院通(tōng)知遞補人(rén)員(yuán)并向其他(tā)進入本崗位的應聘者說明(míng)情況。

  (三)拟錄用人(rén)員(yuán)在公示結束後須同我院簽訂三方協議(yì)并繳納入職保證金(jīn),入職保證金(jīn)在正式入職半年(nián)後予以返還。新入職員(yuán)工(gōng)須在我院工(gōng)作(zuò)滿5年(nián)(含試用期),否則需繳納違約金(jīn),同時(shí)工(gōng)作(zuò)滿3年(nián)(含試用期)後方可(kě)報考碩、博研究生。

  (四)本次招聘應聘者的資格條件或相關資曆的計算日期為(wèi)報名截止之日。

  (五)對專業條件的要(yào)求,将結合高校專業設置目錄和(hé)本單位、崗位用人(rén)實際由我院自(zì)主認定;應聘者的所學專業名稱與招聘崗位要(yào)求的不一(yī)緻,但(dàn)所學方向相同相近的,由我院參考高校學科、專業設置目錄自(zì)主認定,并以我院審核意見(jiàn)為(wèi)準。

  (六)本次招聘不接受本市事業單位二級醫(yī)療機構在職人(rén)員(yuán)報名。

8.jpg

  本次招聘解釋權歸屬本溪市中心醫(yī)院。

  咨詢電話

  024-42890522;024-42225099